Persone come Risorse
Lavoriamo con le persone, progettando con le aziende i percorsi, di diversa modalità e durata, per supportarne lo sviluppo e aiutare i team ad essere più focalizzati sugli obiettivi attraverso la conoscenza ed il rispetto delle individualità.
Aiutiamo i Talents a riconoscere le proprie potenzialità e utilizzarle nei diversi contesti organizzativi, imparando a leggere le richieste e indirizzare l’energia.
Quali sono le nostre modalità di intervento nella formazione?
L’attività è sempre condivisa con le Direzioni e diamo importanza ad una fase iniziale di analisi per cogliere le diverse narrative aziendali ed individuare i punti chiave coerenti e necessari a sviluppare i valori, nella logica di una sostenibilità aziendale.
Il punto di partenza è sempre la PERSONA nel proprio modo di percepire i propri bisogni e le richieste dell’azienda, nello scambio con i colleghi, i collaboratori ed i capi, si costruisce poi con i partecipanti stessi un sistema di competenze a cui attingere secondo le situazioni, esplorando il mondo dell’energia e motivazione personale necessarie per sostenere nel tempo le azioni di cambiamento e muoversi con maggiore sicurezza in aziende complesse ed in evoluzione.
Con quali modelli lavoriamo?
Principalmente la teoria dei Tipi che mette al centro la persona nelle dinamiche relazionali
Dipende comunque dai contesti e dai bisogni, per cui usiamo metodologie ed esercitazioni/riflessioni che sostengano l’individualità come risorsa e sviluppino consapevolezza e gratificazione personale, in un contesto formativo ricco di suggerimenti pratici e confronto di esperienze, dove ai partecipanti venga voglia di raccontarsi.
Con i team lavoriamo anche con la musica, spesso proponiamo attività in outdoor o con il teatro, nella leadership il modello dell’intelligenza emotiva mette a fuoco la capacità i rendersi flessibili e ascoltare attivamente i bisogni dentro e fuori dal team.
In situazioni conflittuali è di aiuto un questionario pensato proprio per la gestione dei conflitti (TKI) collegandoli sempre alle differenze di tipo.
TKI
La musica
Con la musica abbiamo lavorato con molti team in una logica di circle drum di songwriting e di attività corale. Le richieste da parte delle aziende sono sempre state declinate con una particolare attenzione alle esigenze specifiche della committenza.
Coca cola
Prismyan
UBS
La musica
Drum circle azienda metalmeccanica bologna
Outdoor
Boat challenge
Vela
Prysmian (monte bianco) ( Valmasino arrampicata)
Cartiera RDM ( outdoor Gianluca) Castelbrando
